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　　接聽時間：23日上午9代償：30-11：30下午1：30-3：30
　　在線律師：高敬傑（江蘇朗華銀行利率律師事務所律師）
　　朱女士：我去年9月份在江寧區找了一家公司做清潔工，工作了4個多月，昨天單位人事部通知我，結清工資不用再上班了，我看了一下我手裡的合同，只簽了試用期六個月，從2013年9月5日開始，且這4個二手餐飲設備台北多月，公司也沒有給我交社保，想問一下，在試用期內，公司可以隨意讓我走嗎？可以不給我交社保嗎？
　　高律師：此公司做法是錯誤的；根據勞動合同法規定，如勞動合同僅簽了試用期，則視為試用期就是用工期限；相當於公司與你簽定了一份期限為六個月的勞動合同；在勞動期限內，公司不得隨意解除勞動合同，否則屬於公司違約，公司依法應向勞動者支付經濟賠償金；依勞房屋貸款動合同法規定，試用期內，公司也應依法給勞動者交納社會保險；從你說的情況分析，公司應向你支付一個月的賠償金並給你補交保險。
　　1月25固態硬碟日上午9：30-11:30下午1:30-3:30接聽《律師在你身邊》熱線（025）96096-1-1的是江蘇潤商律師事務所的崔武律師。　　（原標題：試用期單位違法解約 也需支付補償金）